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Top-Talente gewinnen: Innovative Recruiting-Strategien
November, 2024
Fr
29
Nov

ZD.BB Innovationsfrühstück: Top-Talente gewinnen – Innovative Wege im Recruiting

Referenten: Dr. Sabine Stützle-Leinmüller (WRS) und Prof. Dr. Adam-Alexander Manowicz (Universität Bielefeld)

INFORMATIONEN ZUR VERANSTALTUNG

Das Zentrum für Digitalisierung Böblingen (ZD.BB) lädt herzlich zum Innovationsfrühstück im November ein. Im Mittelpunkt der Veranstaltung steht das Thema Fachkräftesicherung und die Frage, wie Unternehmen Top-Talente gewinnen können und welche innovativen Ansätze im Recruiting besonders erfolgversprechend sind. Nutzen Sie die Gelegenheit, um wertvolle Einblicke von Expert_innen zu erhalten und sich mit anderen Fachleuten auszutauschen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und Kaffee und Brezeln in entspannter Atmosphäre zu genießen.

Programmüberblick:

08:30 Uhr: Begrüßung

Sarah Trede-Kritikakis, Leiterin Presse- und Öffentlichkeitsarbeit des ZD.BB, wird die Teilnehmer mit einer kurzen Einführung in das Thema willkommen heißen.

08:40 Uhr: Impulsvortrag Dr. Sabine Stützle-Leinmüller (WRS GmbH)

Dr. Sabine Stützle-Leinmüller von der Wirtschaftsförderung Region Stuttgart (WRS) wird in ihrem Vortrag erläutern, wie die WRS Unternehmen, insbesondere kleine und mittlere Unternehmen (KMU), bei der Fachkräftesicherung unterstützt. Dr. Stützle-Leinmüller, die seit über 20 Jahren den Geschäftsbereich Fachkräftesicherung leitet, wird zeigen, wie Unternehmen von zielgerichteten Beratungen, digitalen und analogen Informationsprodukten sowie von Plattform- und Vernetzungsaktivitäten profitieren können.

09:10 Uhr: Praxisvortrag Prof. Dr. Adam-Alexander Manowicz (Uni Bielefeld)

Prof. Dr. Adam-Alexander Manowicz von der Universität Bielefeld wird das Thema „Performance Recruiting als innovativen Ansatz zur Gewinnung von Fachkräften“ anhand einer Unternehmensfallstudie vorstellen.

Er gibt praktische Einblicke in folgende Themen:

  1. Erfolgreiche Einstellung von Fachkräften durch Performance Recruiting.
  2. Do’s and Don’ts im Recruiting-Prozess – worauf man verzichten kann und was wirklich funktioniert.
  3. Präsentation von harten Zahlen, Daten und Fakten: Wie man mit kleinen Budgets die Wettbewerber übertrifft.
  4. Effiziente Steuerung des Recruiting-Kanals mit minimalem Aufwand im HR-Bereich (Spoiler: sehr wenig Aufwand).

ab ca. 09:40 Uhr: Zeit für Ihre Fragen und Erfahrungen und Ausklang bei einem kleinen Frühstück

Nutzen Sie die Chance, neue Impulse für Ihre Recruiting-Strategien zu gewinnen. Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme! Sie möchten noch mehr innovative Strategien gegen den Fachkräftemangel kennenlernen? Dann verpassen Sie nicht unser Webinar „So gewinnen Sie Top-Talente – Social Media Recruiting Strategien“ am 14.01.2025.

KOSTEN
Die Teilnahme an der Veranstaltung ist kostenfrei.

ZIELGRUPPE
Dieses Innovationsfrühstück richtet sich an HR-Profis, Unternehmer, Geschäftsführer und alle, die an modernen Ansätzen zur Fachkräftegewinnung interessiert sind. Es bietet eine ausgezeichnete Plattform zum Networking und zum Austausch über erfolgreiche Strategien im Recruiting.

Uhrzeit

(

Freitag

)

8:30

10:00

Ort

Zentrum Digitalisierung Region Stuttgart (ZD.BB)
Danziger Straße 6 | 71034 Böblingen

VERANSTALTER

Zentrum Digitalisierung Region Stuttgart (ZD.BB)

Referenten

Dr. Sabine Stützle-Leinmüller

Nach Studium und Promotion im Bereich Regionalwissenschaften an der Universität Hohenheim kam Dr. Sabine Stützle-Leinmüller 1996 zur Wirtschaftsförderung Region Stuttgart. Dort baute sie das Handlungsfeld Fachkräftesicherung auf. Aus diesem Engagement bildete sich ein eigener Geschäftsbereich, den sie seit 20 Jahren leitet.

Gemeinsam mit ihrem Team unterstützt sie insbesondere KMU bei der Deckung ihres Fachkräftebedarfs und bei der Gestaltung der Arbeitswelt unter Berücksichtigung verschiedener Zielgruppen, Handlungsfelder und Dimensionen von Arbeit: mittels Beratung, digitalen und analogen Informationsprodukten, Plattform-/Vernetzungsaktivitäten, Veranstaltungen, Förderprojekten.

Ihre Expertise als HR-Netzwerkakteurin bringt sie in verschiedenen Fachgremien ein, sowohl innerhalb der Region Stuttgart aber auch auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene. Die Begeisterung für das Themenfeld kommt auch in ihrem ehrenamtlichen Engagement und ihrer langjährigen Mitgliedschaft in der Gesellschaft für Regionalwissenschaft zum Ausdruck.

Prof. Dr. Adam-Alexander Manowicz

Prof. Dr. Adam-Alexander Manowicz ist ein führender Experte im Bereich Online-Marketing und Social Recruiting. Als Mitgründer des Böblinger Unternehmens Bright Testing und Professor an der Hochschule Bielefeld, verbindet er wissenschaftliche Forschung mit seiner unternehmerischen
Erfahrung. Seine Schwerpunkte liegen im innovativen Einsatz von Social Media für die Personalgewinnung. Prof. Dr. Manowicz unterstützt mittelständische Unternehmen dabei Social-Recruiting pragmatisch und erfolgreich umzusetzen. Seine Expertise macht ihn zu einem gefragten Referenten, der Unternehmen hilft, die richtigen Fachkräfte effizient zu gewinnen.